JBS、DX・AX 時代を担う人材育成へ
─開志専門職大学にて特別講義、学生と共に学内の未来価値をデザイン─
2026.01.29
お知らせJBS は、開志専門職大学（新潟県新潟市）にて実施された正課授業「トップランナー研究Ⅱ」において、代表取締役社長 牧田幸弘による特別講義および第一線で活躍する社員による学生参加型グループワークのプログラムを実施しました。
本取り組みは、AI 時代に求められる実践的な学びの場を産学連携で創出し、将来のプロフェッショナル人材育成を支援するものです。国内ではクラウドや生成 AI などの技術革新が進む一方、企業がこれらの技術を活かし競争力を高めていくためには、実務レベルでの応用力や価値を創出できる能力が求められています。JBS は、提供価値を深掘りし、挑戦し続ける姿勢こそ、社会をより良くする原動力であると考え、本講義において、企業が DX・AX を推進するために必要な視点や IT 人材の重要性を扱い、学生に向けて“プロフェッショナルとしての大切な価値観”をメッセージとして提示しました。
講義・ワークの内容
1. 代表取締役社長 牧田幸弘による特別講義
テーマ：「プロフェッショナルになって社会を変えよう」
講義では、牧田の生い立ちから JBS 創業に至るまでのストーリー。チャンスは舞い込むものではなく、行動することでチャンスが訪れる──頼まれたら、まずはやってみる。失敗と学び、挑戦を続ける姿勢、顧客に寄り添う姿勢など、自身の経験をもとに、「プロフェッショナル」として大切な価値観を学生へのメッセージとして伝えました。
- とことん深掘り：学びが行動に変わるまでが“学習”
- 自分の手でやり抜く：試行錯誤し乗り越える
- 仕事を通じて社会に貢献：相手起点の価値を追求する
また、クラウド活用・生成 AI を中心に技術トレンドにも触れ、企業が DX を推進するために必要な視点と IT 人材の重要性を紹介しました。
2. 学生グループワーク
テーマ：「情報技術で学校生活をより便利に、より楽しくするアイデアを考える」
学生は、事前作業として
- “不”の洗い出し（As-is）
- “望ましい未来”の想像（To-be）
- “どのように実現するか”（How）
というフレームを用い、デザイン思考を取り入れながらアイデアを検討。
グループワークでは、学生が主体的に現状の課題を可視化し、新しい学校生活の価値を創造するプロセスを体験しました。事前準備の下に各グループが発表を行い、牧田とともに第一線で働く社員が実務で培われた知見を基に講評を行いました。
開志専門職大学では、企業の最前線で活躍する実務家の知見を学生に届ける「トップランナー研究」シリーズを展開しており、JBS は 2023年に続き 2回目の登壇です。
JBS は、「優れたテクノロジーを、親しみやすく」をミッションとして、クラウド活用や生成 AI をはじめとする技術を活かし、企業の事業変革・推進を支援します。企業に寄り添い、挑戦を続ける姿勢を大切にしながら、次世代を担う若い世代への学びの機会創出を通じて、持続可能な社会の実現に貢献してまいります。
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